식품의약품안전평가원 공고 제2024-34호

식품의약품안전평가원에서 근무할 ‘전문연구원 다급’을

다음과 같이 공개모집합니다.

2024년 2월 5일

식품의약품안전평가원장

2024년 제1차 식품의약품안전평가원

식품위해평가과 공무직근로자(전문연구원 다급) 채용공고

1. 채용인원 및 응시자격

□ 채용 개요

○ 채용인원 : 2명

전형	분 야(과제명)	부 서	직종 및 등급	인 원
일반전형	생리학기반 독성동태 모델을 활용한 총노출량 산출모델 개발	식품위해평가부 식품위해평가과	전문연구원 다급	1명
	인체적용제품 중 대체가소제 통합위해성평가			1명

○ 담당업무

① 생리학기반 독성동태 모델을 활용한 총노출량 산출모델 개발 연구

- 국내·외 인체바이오모니터링 자료 및 생리학기반 독성동태(PBTK) 모델 조사

- 프로그램을 활용한 생리학기반 독성동태(PBTK) 모델 구현 및 검증

- 인체바이오모니터링 자료와 PBTK 모델을 활용한 총노출량 산출

- 연구결과 보고서 작성

- 회의 등 행사 준비에 관한 사항 및 기타 업무

② 인체적용제품 중 대체가소제 통합위해성평가

- 식품, 제품, 환경 등 대체가소제 관련 문헌조사

- 노출평가(시나리오 기반, 바이오모니터링 기반)에 따른 위해성평가

- 회의 등 행사 준비에 관한 사항 및 기타 업무

- 연구결과 보고서 작성

□ 자격 요건

구분		채용 인원	근무 지역	자격요건
분야	등급
①생리학기반 독성동태 모델을 활용한 총노출량 산출모델 개발	전문 연구원 다급	1명	충북 오송 (평가원)	◦채용예정분야와 관련된 석사학위 취득자 ◦채용예정분야와 관련된 학사학위를 취득 후 2년 이상 해당분야의 경력‧연구 실적이 있는 자 ◦학사학위를 취득한 후 4년 이상 채용예정분야의 경력‧연구 실적이 있는 자 ◦7년 이상 채용예정분야 경력‧연구 실적이 있는 자 [관련분야] ◦보건(환경)학, 약학, 의학, 독성학, 생명공학, 생명정보학, 통계학, 생물(공)학, 분자생물학 관련 분야 전공자
②인체적용제품 중 대체가소제 통합위해성평가	전문 연구원 다급	1명	충북 오송 (평가원)	◦채용예정분야와 관련된 석사학위 취득자 ◦채용예정분야와 관련된 학사학위를 취득 후 2년 이상 해당분야의 경력‧연구 실적이 있는 자 ◦학사학위를 취득한 후 4년 이상 채용예정분야의 경력‧연구 실적이 있는 자 ◦7년 이상 채용예정분야 경력‧연구 실적이 있는 자 [관련분야] ◦보건(환경)학, 약학, 의학, 독성학, 생명공학, 생물(공)학, (농)화학, 분자생물학 관련 분야 전공자

○ 공통사항

- 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자

- 해외여행의 결격사유가 없는 자

- 남자의 경우, 병역을 필하였거나 면제받은 자

- 공무원임용시험령 등에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자

○ 우대사항

- 장애인, 저소득층 대상자, 국가유공자

- 영어소통능력자

2. 보수 및 근무조건

□ 근무 조건 등

○ 신    분: 공무원이 아닌 자로서 기간제근로자

○ 근무기관: 식품의약품안전처 식품의약품안전평가원

(충북 청주시 흥덕구 오송읍 오송생명2로 187번지 오송보건의료행정타운)

*「식품의약품안전처 공무직근로자 운영 규정」제24조(전보)에 따라 향후  근무지 및 소속부서가 변동 될 수 있음

○ 근무기간

- 일반전형 : 채용계약일부터 ~ ‘24년 12월 31일까지

* 근무성적평가 등에 따른 재계약 가능(계속근로기간 2년 경과 시 무기계약직 전환)

○ 근무시간: 주 40시간

○ 보수수준: 식품의약품안전처 공무직근로자 운영규정에 따름

(전문연구원(다급) 1호봉 기준, 월 2,261,500 원)

* 급식비(매월 14만원), 초과근무수당, 명절 상여금(6개월 이상 근무시) 별도 지급

** 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입

3. 구비서류 및 전형일정

○ 제출서류

구분	내용
공통 서류 (필수제출)	-응시원서(시스템 입력) -자기소개서(시스템 입력) -주민등록초본(남자만, 병역사항 기재된 것) -최종학력증명서(졸업증명서, 성적증명서) -개인정보 수집 및 이용 동의서[붙임1]
선택 서류 (해당자 제출)	-어학성적서 -경력증명서 또는 재직증명서 ※국민연금가입증명서, 건강보험자격득실확인서 미인정 -기타 면허(자격)증 사본 -연구목록 및 장애인 증명서 등 기타 증빙서류(운전면허 제외)

○ 서류제출 시 주의사항

- 자기소개서 작성 시 학교명, 출생지, 부모 직업 등 개인 신상을 기재하지 않도록 주의

- 학력, 경력, 자격증 등을 증빙할 수 있는 서류가 제출되지 않거나 제출 서류에 본인 여부, 발행기관, 발급번호 등이 확인되지 않을 경우 인정 되지 않음

* 학력증명서, 자격증 등은 원본확인 문서번호를 통해 진위확인이 가능한 서류로 제출(문서확인기간이 지난 서류 제출시 해당 자격이 인정되지 않을 수 있음)

** 경력증명서는 근무기간, 휴직기간, 담당업무(구체적으로 기재), 발급담당자 성명 및 연락처가 명시된 것으로 제출(경력이 불명확한 경우 미인정 될 수 있음)

- 파일 오류 및 비밀번호 설정으로 열람이 불가하여 심사가 어려운 것은 본인 책임으로 함

- 응시 자격요건에 해당하는 자격증 및 학위 소지 여부는 최종시험(면접) 예정일(’24. 2. 26.) 기준으로 인정하여 심사

※ 최종(면접)시험일까지 해당 요건 충족 여부를 증명하지 못하면 부적격 처리됨

※ 학위수여예정증명서의 경우 학위 수여 여부를 최종(면접)시험 예정일 기준으로 판단

- 단, 시험의 효율성 제고를 위해 채용예정인원의 5배수 이상이 응시한 경우, [붙임2] 서류심사 배점에 따라 선발예정인원의 3배수 이상을 서류합격자로 제한할 수 있음

○ 면접심사 주의사항

- 별도로 안내한 입실시간까지 면접대기장에 입실하지 않는 경우 지각으로 인한 불합격 처리

- 코로나19 예방을 위하여 면접응시자는 마스크 착용 필수이며, 마스크 미착용, 확진자 및 발열(37.5도 이상)·호흡기 증상(기침, 인후통 등)이 있는 경우 면접응시 제한될 수 있음

* 면접대기장 입실 전 발열체크 실시 예정

○ 전형일정

- 접수기간 :  ‘24. 2 5.(월) 9:00 ~ ’24. 2. 18.(일) 18:00

- 접수방법 : 식약처 우수인재채용시스템(http://employ.mfds.go.kr)에 접속하여 접수(인터넷 접수만 가능)

- 시험방법 및 일정

시험방법	시험(예정)일자	시험장소	합격자 발표 / 장소
서류전형	‘24. 2. 21(수) 예정	-	개별 통보
면접시험	‘24. 2. 26(월) 예정	별도 통보	개별 통보
최종발표	‘24. 2. 28(수) 예정	-	개별통보 및 채용 홈페이지 게시
근무시작일	3월 중 예정	-	변동 가능

* 코로나19 상황 및 채용심사 운영상 시험 날짜가 변경될 수도 있음

4. 기타사항

○ 채용분야 및 자격요건, 근무기관(지역) 등이 본인과 적합한지를 판단하여 서류를 제출하시기 바라며, 제출된 서류는 아래 ‘채용절차 공정화에 관한 법률’ 제11조에 따라 처리됨을 참고하시기 바랍니다.

채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조(채용서류의 반환 등) ① 구인자는 구직자의 채용 여부가 확정된 이후 구직자(확정된 채용대상자는 제외한다)가 채용서류의 반환을 청구하는 경우에는 본인임을 확인한 후 대통령령으로 정하는 바에 따라 반환하여야 한다. 다만, 제7조제1항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하다.

② 제1항에 따른 구직자의 채용서류 반환 청구는 서면 또는 전자적 방법 등 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 하여야 한다.

③ 구인자는 제1항에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 대통령령으로 정하는 기간 동안 채용서류를 보관하여야 한다. 다만, 천재지변이나 그 밖에 구인자에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우 구인자는 제1항에 따른 채용서류의 반환 의무를 이행한 것으로 본다.

④ 구인자는 대통령령으로 정한 반환의 청구기간이 지난 경우 및 채용서류를 반환하지 아니한 경우에는 「개인정보 보호법」에 따라 채용서류를 파기하여야 한다.

⑤ 제1항에 따른 채용서류의 반환에 소요되는 비용은 원칙적으로 구인자가 부담한다. 다만, 구인자는 대통령령으로 정하는 범위에서 채용서류의 반환에 소요되는 비용을 구직자에게 부담하게 할 수 있다.

○ 합격 통보를 받은 자가 정당한 사유 없이 출근하지 않거나, 채용포기 의사가 있는 경우, 신원조회ㆍ조사 결과 부적격자로 판명된 경우에는 채용을 취소할 수 있습니다.

○ 응시자는 해당 응시부서 및 지원등급, 연락받을 전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.

○ 응시원서 기재 착오 또는 누락, 연락불능, 제출서류 미비, 허위사실 기재 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

○ 채용포기, 합격취소, 결격사유, 개인사정 등으로 최종합격자가 채용되지 못하여 결원이 계속 발생하는 경우 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 면접시험 차순위자를 추가 합격자로 결정할 수 있습니다.

○ 서류전형 및 면접시험에서 적격자가 없을 경우, 재공고 할 수 있습니다.

※ 기타 사항은 식품의약품안전평가원 식품위해평가과(☎043-719-4510)로 문의하시기 바랍니다.

5. 최종합격자 제출 서류

○ 제출 서류

구분	내용
제출서류 목록	- 기본증명서 1부 - 가족관계증명서 1부 - 주민등록등본‧초본 1부(남녀 공통 제출) * 다만 남자의 경우 병역사항까지 기재된 것 - 최종학력증명서 1부 개인정보 수집 및 이용동의서[붙임 1] 1부 - 통장사본 1부 - 신원진술서(약식) 1부 - 반명함판 사진 2매 - 흰색바탕 사진파일 제출(JPG, 해상도 300이상, 354픽셀* 472픽셀) - 장애인임을 증명할 수 있는 서류 1부(해당자에 한함) - 저소득층 대상자임을 증명할 수 있는 서류 1부(해당자에 한함)

[붙임 1]

개인정보 수집 및 이용 동의서

(제17조제1항 관련)

식품의약품안전처는 근로자의 채용 및 고용유지를 위하여 다음과 같이 개인정보를 수집·이용하고자 합니다.

□ [필수]기본 개인정보 수집·이용 내역

수집‧이용 항목	수집-이용 목적	보유기간
성명, 국적, 주소, 생년월일, 연락처, 계좌은행, 계좌번호, 전자우편주소, 학력, 학위, 수상실적, 경력·재직사항, 가족사항, 차량번호	근로계약 체결 및 고용유지, 급여지급, 각종 제증명 발급 등 근로자 인사·복무 기록관리, 청사출입관리	근로관계 종료 후 3년

위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까?

□ 동의함     □ 동의하지 않음

□ [필수] 민감정보 수집·이용 내역

수집하는 개인정보 항목	수집·이용 목적	보유기간
국가유공자정보, 장애정보, 북한이탈주민정보	근로계약 체결 및 고용유지, 법적사무처리	근로관계 종료 후 3년

위와 같이 민감정보를 수집·이용하는데 동의하십니까?

□ 동의함     □ 동의하지 않음

□ [필수] 기본 개인정보 수집·이용 내역

수집‧이용 항목	수집․이용 목적	보유기간
성명, 생년월일, 주소, 연락처, 전자우편주소	인사감사 등 채용절차의 사후관리	최종합격자 발표일 이후부터 10년

위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까?

□ 동의함     □ 동의하지 않음

※ 위의 개인정보 및 민감정보 수집·이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 채용 및 선발에 제한이 있을 수 있습니다.

20    년      월      일

성명:              (서명 또는 인)

식품의약품안전처장(또는 소속기관의 장)      귀하

[붙임 2]

서류심사 배점

(서류합격자 3배수 이상 제한시)

심사항목		배정	심사항목별 배점
			상	중	하
자기소개서 (직무적합성, 내용충실성 등)		50	50	40	30
관련분야 경력 (응시자격요건 충족 이후 관련 분야 근무 경력)		30	30 (2년 이상)	25 (6개년~2년)	20 (6개월 이하)
연구실적 등 업무성과		20	20	15	10
추가점수	장애인 및 저소득층	3	3 (해당자)
	국가유공가	10	10 (10% 대상자)	5 (5% 대상자)

○ 응시인원이 채용예정인원의 5배수 이상인 경우 위 심사 배점 기준에 따라 서류 전형합격자를 3배수 이상으로 제한할 수 있음